清廉学校建设金点子初中，清廉学校创建亮点介绍

四争一做的内容？

1、坚持以思想政治教育为先导。使每名组工干部进一步明确存在差距和不足，提高党性修养，查工作作风，看是否存在深入基层不实的现象。使组工干部通过自查和互查，进一步提高了政治素质和工作能力，激发组工干部工作干劲，树立组工干部一身正气。

2、比学习重能力，争当业务能手。围绕创建学习型党组织和学习型组织部，营造全体组工干部“赶、超、比、学”的浓厚氛围。进一步完善“四项制度”，即组工干部联系后进村、指导培育示范点、信息调研和目标责任管理，强化组工干部实践锻炼。

3、比作风重形象，争当服务标兵。广泛开展谈话谈心活动，把通报情况与征求意见相结合，把耐心倾听与解释疏导相结合，对约谈、访谈对象反映的有关问题，认真做好协调落实工作，帮助基层谋增长点、抓创新点、解疑难点。

4、比奉献重业绩，争当工作模范。实行重点工作项目化管理，实行创新项目责任制，围绕组织工作的重点、难点、创新点，开展金点子征集活动，年终进行评比表彰，推动组织工作创新发展，评选先进科室和党员先锋示范岗，营造浓厚的创先争优氛围。